Podravka nagrađuje zaposlenike za dodatni angažman

Uprava Podravke donijela je odluku o isplati jednokratne nagrade u iznosu od 1.000 kuna neto, kao znak zahvalnosti zaposlenicima Podravke koji su u ožujku ove godine radili pojačanim intenzitetom, s obzirom na povećane narudžbe uslijed novonastale situacije s koronavirusom. Zbog nesebičnog svakodnevnog angažmana, osobito u razdoblju povećanog opsega poslova radi potrebe za većom proizvodnjom i daljnjim plasmanom Podravkinih proizvoda, Uprava je odlučila dodatno nagraditi zaposlenike te će im, u proizvodno-logističkim cjelinama i službama podrške, nakon isplate plaće za ožujak, u travnju biti isplaćeno dodatnih tisuću kuna neto.

„Na ovaj se način još jednom želimo zahvaliti našim zaposlenicima na predanom radu, osobito onima koji i u ovoj aktualnoj situaciji tijekom pandemije koronavirusa savjesno i angažirano obavljaju svoj posao i omogućuju da Podravkini proizvodi budu dostupni potrošačima u trgovinama. Naši zaposlenici iz proizvodno-logističkih cjelina, kao i oni iz službi koje su zajedno s njima ovih dana organizirane za rad u tri, odnosno četiri smjene, upravo su oni koji su najzaslužniji da svakodnevni život ne stane u potpunosti; stoga im na ovaj način dodatno želimo pokazati koliko cijenimo njihov trud i rad“, istaknuo je Marin Pucar, predsjednik Uprave Podravke, obrazlažući ovu odluku.

Uprava Podravke i ranijih je godina nagrađivala zaposlenike koji su tijekom ljetnih mjeseci ostvarivali povećan radni učinak zbog zadovoljavanja pojačanih potreba tržišta u turističkoj sezoni.